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新疆建设职业技术学院深化整治损害群众利益问题的实施方案

发布日期:2020-05-12    作者:     来源:     点击:

 

 

 

 

 

 

 

 

新建职院20202

 

新疆建设职业技术学院深化整治损害群众利益问题的实施方案

 

    为深入贯彻落实十九届中央纪委四次全会关于整治损害群众利益问题的部署和要求,持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育专项整治成果,推动整治漠视侵害群众利益问题制度化、长效化,根据《自治区教育厅深化整治损害群众利益问题的实施方案》要求切实做好教育系统深化整治损害群众利益问题工作,特制定如下方案。

    一、总体要求

    以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕贯彻落实党中央关于统筹推进疫情防控和经济社会发展工作重大决策部署,聚焦群众反映强烈的难点痛点问题,紧盯专项整治中不彻底不到位的环节和短板,坚持分级分类集中整治,切实解决人民群众最关心最直接最现实的利益问题,推动深化整治损害群众利益问题常态长效,推动在疫情防控常态化条件下加快恢复生活秩序,确保实现决胜全面建成小康社会、决胜脱贫攻坚目标任务,不断增强各族群众的获得感、幸福感、安全感。

    二、组织领导    为切实解决人民群众最关心最直接最现实的利益问题,推动深化整治损害群众利益问题常态长效,成立新疆建设职业技术学院深化整治损害群众利益问题工作领导小组:

    组  长:楚治斌、阳东升

    副组长:吾斯曼、周萍、吴冶、石建平、陈红

    成  员:申楠、周莉、郭兆宇、张宏玮、余冬贞、杨海萍、李红卫、龚雪、金哲羽

    负责学院深化整治损害群众利益问题工作部署安排、组织协调和检查考核工作,领导小组办公室设在纪检监察室,办公室主任由金哲羽同志兼任,具体负责领导小组日常工作。

    三、整治任务及责任分工

    (一)整治民生领域突出问题

    1.持续整治教职工收受学生及家长礼品礼金、购物卡,接受由学生及家长支付费用的宴请、旅游等消费活动;向学生及家长推销或变相推销学习生活用品、保险等商业服务谋取私利等问题。

    整治措施:一是强化制度建设,落实新时代教师职业行为十项准则,及时修订完善相关配套管理制度,不折不扣把“十项准则”要求融入到教师管理各环节,贯穿到日常教育教学管理各方面,教务处对教材购置及费用结算、外聘教师管理、成绩管理、制定学院关于落实十项准则内容的实施方案、对学院教师职业行为负面清单等方面的制度建设以及执行情况予以梳理,并形成总结材料;二是畅通举报渠道,发挥学院纪委信箱主渠道作用,在校园网以及工作群中公布举报信箱以及电话,举报邮箱:xjjszyjsxyjjjcs@163.com、举报电话:0991-4330229主动接受并受理学生来信来访,班主任将举报电话以及邮箱在班级群中予以公布,并截屏整理,纪检监察室将严肃查处教职工谋取利益等问题,确保查处一个、教育一片的目的;三是落实主体责任,各二级学院(部)、部门切实担负起工作第一责任人职责,以上率下,发现上述违纪行为,应及时组织调查核实,视情节轻重给予相应处理,对于敷衍塞责、落实不力,责令限期整改,整改不到位将追究其领导责任。

    责任领导:各二级学院(部)、部门负责人

    责任单位:各二级学院(部)、部门

    监督处室:纪检监察室

    2.持续纠正截留克扣、乱发学生奖助学金等问题

    整改措施:建立健全学生奖助学金公示监督机制,加大对学生奖助学金评选监督,加大对转学、转专业、评选奖助学金、评选优秀毕业生、学籍管理方面的制度建设。

    责任领导:石建平

    责任处室:学工部

    配合处室:各二级学院(部)

    监督处室:纪检监察室

    3.着力解决学院食品安全问题

    整治措施:一是强化学习培训,提高学院食品安全主体责任意识,多形式开展《食品安全法》《学院食品安全与营养健康管理规定》等宣传学习培训,确保学院领导、食品安全管理人员、食堂供餐和从业人员熟知内容,提高学院食品安全责任意识,确保学院食品安全主体责任的落实;二是学院食堂负责人不定期对学院食品安全进行检查和评估,及时发现和解决集中用餐过程中出现的问题,会同市场监管部门加强对学院超市、奶茶店等食品经营场所的清理检查工作,全面梳理风险,查找学院食品卫生管理漏洞盲区;三是实行大宗食品公开招标、集中定点采购制度,保证食品安全。

    责任领导:吴冶

    责任处室:后勤处

    配合处室:各二级学院(部)

    监督处室:纪检监察室

    4.着力解决选人用人机制建设

    整改措施:组织人事处对干部选拔任用、干部管理、人员招聘人事业务工作(主要包括工作人员考核、学院内部岗位调整、推优、惩处、调资、退休等业务办理、岗位设置与聘任专业技术职务评审)制度建设以及实施过程中出现的问题予以梳理总结,制定下一步具体工作实施办法。

    责任领导:陈红

    责任处室:组织人事处

    监督处室:纪检监察室

    四、实施步骤

    (一)学习动员。学院党委中心组学习传达关于印发《自治区教育厅深化整治损害群众利益问题的实施方案》的通知,对全体中层及以上领导干部组织开展学习教育,准确把握开展活动的现实意义、总体目标和具体安排,对作风建设整治活动进行再动员、再部署。

    (二)宣传教育。以支部集中教育学习为契机,再一次将文件精神传达至每一位教职员工,使得全体教职员工在日常生活学习中真正做到守底线、知敬畏。

    (三)畅通举报渠道。此次活动重点整治教职工收受学生家长礼品礼金、购物卡,接受由学生及家长支付费用的宴请、旅游等消费活动,向学生及家长推销或变相推销学习生活用品、保险等商业服务谋取利益的问题。为更好地发挥学生监督作用,学院纪检监察室对全院班主任提出要求,要求班主任在班级范围内公开纪检监察室电子举报信箱以及举报电话,举报邮箱:xjjszyjsxyjjjcs@163.com、举报电话:0991-4330229每一位班主任公开后进行截屏,新生入学后同样开展此项工作,以二级学院为单位进行汇总,纪检监察室工作人员在开学初学生集中教育学习期间进行抽查询问,纪检监察室主动接受并受理学生来信来访,对教职员工谋取利益等问题一经查实,严肃处理,确保达到查处一个,警示一片的作用。

    (四)教育警示。凡被举报的教职工,纪检监察室将组成调查小组,对举报反映的问题进行核查,一经核实,相应证据确凿无异议,依照《中国共产党纪律处分条例》《事业单位人员处分暂行办法》以及学院相关处理办法进行严肃处理,处理结果将在全院范围内进行公布,并要求被处理人所在的二级学院(部)、部门对其进行教育引导,真正在全院范围内起到警示作用,为营造良好的学院风气打下坚实的基础。

    (五)巩固提升。一是树立终身学习理念。坚持个人自学与集体学习相结合,利用新闻媒体、书籍报刊、网络微信等各种渠道,加强廉洁思想政治理论学习,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习领会党的路线、方针、政策和党章党规党纪。二是建立回头看工作机制。凡被举报查实的教职员工,纪检监察室工作人员将不定期进行回头看督查检查,通过开展学生集中座谈会、一对一单独谈话等方式,充分了解教职员工日常工作中的行为表现,深化以案促改,全面剖析问题产生的深层次原因,有针对性完善规章制度,强化对权利运行的监督制约,推进不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制,严惩存在的“微腐败”行为,着力营造风清气正的良好政治生态。

    五、工作要求

    (一)加强组织领导。领导班子成员承担主体责任,对分管、联系的工作、部门及部门工作人员进行监督;重点领域和关键环节的部门内部、岗位之间相互监督,加强自律,承担责任范围内的主体责任。重点领域关键环节监督的工作目标是:逐步建立重点领域关键环节的有效监督机制,做到内控防范有制度、岗位工作有标准、事后考核有依据,不因疏于管理失职失察引发严重违纪违法行为,科学有效预防腐败。

    (二)建立长效机制,各重点部门关键领域要充分发挥制度建设在专项整治中的支撑作用,坚持把当下改和长久立结合起来,加强日常监督管理,及时把行之有效的经验做法用制度规范起来,固定下来,形成长效机制。

    (三)落实报告制度,各责任处室要在6月29日前,将本月专项整治工作进展情况以及发现的问题线索上报至纪检监察室。

 

中共新疆建设职业技术学院纪律检查委员会

2020年5月3日